Trainee (M/W/D) Corporate Communications, Stakeholderdialog & Infrastrukturkommunikation

  • Düsseldorf, Deutschland | Remote

    Arbeitsort

  • Volontariat/Traineeship, Vollzeit

    Job Level

  • Arbeitsbeginn : Ab sofort

    Arbeitsbeginn

  • Bewerbungsfrist: Laufend

Für navos – Public Dialogue Consultants ist der nachhaltige, ernsthafte Dialog mit allen Anspruchsgruppen die Grundlage von Kommunikation. Unsere 65 Berater:innen in Berlin, Düsseldorf und Hamburg sind auf Stakeholder-Dialoge, Unternehmenskommunikation und Public Affairs spezialisiert. Wir analysieren, beraten und setzen den Dialog um. Direkt oder indirekt, vor Ort oder medial vermittelt. Dafür wurden wir vielfach national und international ausgezeichnet, was uns freut. Wichtiger ist uns allerdings die Tatsache, dass wir als Team gerne zusammenarbeiten.

Neben spannenden Themen und anspruchsvollen Aufgaben bieten wir unseren Mitarbeiter:innen attraktive Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine Ausstattung in Form eines navos-Notebooks und -Smartphones mit der Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten.

Als Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Düsseldorfer Standort eine:n

 

TRAINEE (M/W/D) CORPORATE COMMUNICATIONS,  STAKEHOLDERDIALOG & INFRASTRUKTURKOMMUNIKATION


Ihre Aufgaben sind:

  • Unterstützung der Berater:innen bei der Umsetzung und Entwicklung von PR-Konzepten
  • Mitarbeit an der Planung, Umsetzung und Nachbereitung verschiedener PR-Maßnahmen sowie die kommunikative Begleitung von u.a. Energie- und Infrastrukturprojekten
  • Unterstützung bei der Konzeption, Organisation und Durchführung verschiedener Dialogformate
  • Entwicklung und redaktionelle Aufbereitung komplexer Themen für unterschiedliche Formate on- und offline sowie das Erstellen von Präsentationen
  • Monitoring und Analyse gesellschaftlicher, medialer und politischer Entwicklungen und Trends

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium
  • Erste Praxiserfahrung im Bereich der PR oder im Journalismus und Interesse an Energiethemen
  • Online- bzw. Social-Media Affinität
  • Eine „Hands-on“ Mentalität, Eigeninitiative sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Kreativität, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
  • Ein kommunikatives Wesen und überzeugendes, sicheres Auftreten
  • Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse von MS-Office (Word, Excel, Powerpoint), Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Microsoft 365 sind von Vorteil
  • Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B

Wir bieten:

  • Mitarbeit in einem hochmotivierten Team
  • Spannende Themen und anspruchsvolle Aufgaben
  • Mitarbeit in festen Kundenprojekten mit eigenen Verantwortungsbereichen
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch Einblick in diverse Bereiche der Unternehmenskommunikation, Stakeholderkommunikation und Infrastrukturkommunikation
  • Positive Feedbackkultur und individuelle Betreuung und Begleitung durch erfahrene Kolleg:innen (Mentor:innenprogramm)
  • Attraktive Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten intern und extern
  • Flexible Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung in Form eines navos-Notebooks und -Smartphones
  • Regelmäßige Teamevents


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen in Form einer PDF-Datei und mit Angabe eines möglichen Eintritt-Termins und Gehaltsvorstellung unter: recruiting@navos.eu

Kontakt: Stephanie Paukert, 0211 / 960 817 54

Veröffentlicht am: 04.05.2022

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