Bereichsleitung für Finanz- und Fördermanagement (m/w/d)

Die Diakonie Flüchtlingsdienst sucht für die Leitung des Bereichs „Integration und Bildung“ in geteilter Verantwortung mit der Bereichsleitung Personal- und Qualitätsmanagement eine

Bereichsleitung für Finanz- und Fördermanagement (m/w/d)

zum ehestmöglichen Eintritt im Ausmaß von 30-37 Wochenstunden (je nach Vereinbarung).

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung des Bereichs: Erstellung von Einrichtungsbudgets, laufende Kontrolle und Steuerung der Hochrechnungen

• Verantwortung für Antrags- und Berichtswesen der Einrichtungen des Bereichs

• Koordination und Abwicklung von Abrechnungen der Einrichtungen des Bereichs in Kooperation mit dem Projektreferat

• Laufende Kommunikation mit Fördergeber:innen

• Unterstützung der Einrichtungen im Finanz- und Zielindikatoren-Controlling Unterstützung der Einrichtungen bei der Ressourcenorganisation und Infrastruktur

• Mitwirkung bei der Entwicklung des Bereichs und der Gesamtorganisation

• Vertretung der Bereichsleitung Personal- und Qualitätsmanagement in Abwesenheit

Ihr Profil:

• Mehrjährige Managementerfahrung in einer größeren Organisationseinheit

• Erfahrung in der Abwicklung und Abrechnung von Förderprojekten

• Leitungserfahrung in einer Einrichtung oder auf Verwaltungsebene in der Flüchtlingshilfe und/oder im Bildungsbereich von Vorteil

• Lust auf kooperative Leitung in einem Team

• Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

• Sehr gute Deutsch- und Office 365 Anwenderkenntnisse (insbesondere Excel)

• Eigene Migrationsbiographie von Vorteil

Wir bieten Ihnen:

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Organisation, die Vielfalt lebt

• Ein sehr kollegiales Arbeitsklima sowie einen wertschätzenden und respektvollen Umgang

• Die Möglichkeit, Ideen einzubringen und umzusetzen

• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie zusätzliche freie Tage am Karfreitag, Reformationstag, Weihnachten (24.12.) und Silvester

• Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. myclubs, persönliche Beratung, etc.

• Teilnahme an Einzel- sowie Teamsupervision

• Fortbildungen (u.a. im Rahmen der Diakonie-Eine-Welt-Akademie) / Bildungsfreistellung bis zu einer Woche/Jahr

• Transparente Entlohnung nach Diakonie-KV. Das monatliche Bruttogehalt (14x jährlich) beträgt für 37 Wochenstunden (Vollzeit) inkl. Leitungszulage abhängig von der Anrechnung der Vordienstzeiten von EUR 4.491,- bis EUR 5.263,- (Beschäftigungsgruppe 10)

Wir leben Vielfalt! Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen!

Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns auf Ihre ehestmögliche Bewerbung (bitte ohne Foto) mit dem Betreff „Bewerbung Bereichsleitung“ per E-Mail an bewerbung.fluechtlingsdienst@diakonie.at